《公众人事管理》发表一项报告关于企业只采用培训与采用培训加“教练”的效果比较：培训能增加22.4%的生产力培训加“教练”能增加88%的生产力“阅读的信息，我们能记得百分之十；听到的信息，我们能记得百分之二十；但所经历过的事，我们却能记得百分之八十。”我公司是专业从事体验式培训、教练技术、企业内训、团队建设、企业庆典和年会、亲子关系工作坊、定向越野、青少年素质训练的机构。是体验式培训与教练技术相结合的倡导者和实施者，是团队培训的专家。训练科目A：高空项目跳出真我，跨越断桥，勇过天梯，悬崖峭壁，巨人梯，天使之手，以及多种空中项目的组合；-------在总体目标之下,个体与团队、小我与大我都面临着重要考验，沟通、信任、协作、默契、失败、成功，均在培训的流程中得以演绎。B：布鲁斯项目信任背摔，生死电网，拆定时炸弹，梅花桩，滚木，硫酸河，团队大灌篮，法柜奇兵，齐心协力，同舟共济，地雷阵，云梯，走出困境，走进绳圈，堆砌砖块，孤岛求生等；------在特定的环境下，团队中队员之间的信任与协作将被发挥到极致；领悟竞争中的精诚合作才能获得双赢、多赢。C：游戏类破冰项目：传气球，呼啦圈，收到来信，自我介绍，电波的速度，系在一起，起队名等。心理项目：寻猎，勇于承担责任，抓间谍，“杀人游戏”攻略，公平与不公平等。领导力项目：踢足球，教练技术，他的授权方式等。创新思维项目：巧扮女郎，水草，沙漠奇案，举胖子，高空飞蛋等。团队理念项目：趣味跳绳，圆球游戏，齐眉棍/圈，解手链，如何建立信任，你说我做，瞎子走路等。-------寓教于乐。清晰目标、周密计划、资源配置、时间管理、付之行动，在行动中修正，达到终极目标等一系列企业运作沙盘。D：探险类攀岩，高空速降，丛林穿越，溯溪，漂流，野外生存，陡壁行走，野外露营等。------回归大自然，体验生命的意义，感受个体与团队，重新审视自我。E：军事类青少年军事夏令营，军训，实弹射击等。------体验军旅生活，培养良好的习惯和健全的人格。F：定向越野（模拟背景）在白山黑水之中隐藏着环环相扣的各种目标，竞争中的团队将接受时间流逝的考验，胜利取决于团队成员之间的配合、协作……-------团队互助，智慧考验，战略选择，目标寻找，找到心中的宝藏……联系人:秦涛手机:13538774904E-mail:qintaokty@163.com